Dylan
Daadkrachtige organisatie adviseur
Over Dylan
Ik ben Dylan Hermanns, een jonge daadkrachtige organisatieadviseur, geboren in het jaar 1993 waardoor ik onder de categorie ‘millenials’ val, ook wel generatie Y genoemd. Een generatie van algemeen sociale, maatschappelijk betrokken, creatieve en ruimdenkende personen. Ondanks deze stereotypering heeft ieder individu ook specifieke karaktereigenschappen. Eigenschappen die mijn omgeving mijn toekent zijn onder andere:
analytisch | pragmatisch | objectief | ambitieus | dwars
Professioneel heb ik mij gespecialiseerd in het domein organisatieverandering, met als uitgangspunt het realiseren van een goede verbinding tussen mens en organisatie. Als organisatiewetenschapper gebruik mijn interdisciplinaire achtergrond om problemen vanuit diverse perspectieven te bekijken om creatieve en vernieuwende oplossingen te genereren.
Een motto dat centraal staat in mijn leven luidt: ''every wall is a challenge''. Een spreuk die voor mij inhoudt dat ik obstakels niet uit de weg ga maar ze juist als uitdagingen zie. Het overwinnen van...
analytisch | pragmatisch | objectief | ambitieus | dwars
Professioneel heb ik mij gespecialiseerd in het domein organisatieverandering, met als uitgangspunt het realiseren van een goede verbinding tussen mens en organisatie. Als organisatiewetenschapper gebruik mijn interdisciplinaire achtergrond om problemen vanuit diverse perspectieven te bekijken om creatieve en vernieuwende oplossingen te genereren.
Een motto dat centraal staat in mijn leven luidt: ''every wall is a challenge''. Een spreuk die voor mij inhoudt dat ik obstakels niet uit de weg ga maar ze juist als uitdagingen zie. Het overwinnen van...
Vraag Dylan direct om offerte
